Le 15 septembre 2026, la tournée du Ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle a sillonné le département de la Mvila. De Ngoulemakong à Ebolowa II, en passant par Mengong, Ebolowa 1er et l’Institut Don Bosco, chaque étape a confirmé une conviction : la jeunesse camerounaise n’a pas besoin de promesses, mais de parcours concrets, de la formation à l’emploi.
Ngoulemakong : première escale, sous le signe de la proximité
Le cortège ministériel a marqué sa première halte à Ngoulemakong, ouvrant ainsi sa tournée dans la région du Sud. La délégation a été accueillie par la Ministre des Postes et Télécommunications, Madame Libom Li Likeng Minette, élite du département de la Mvila.
Dans son mot de bienvenue, le Maire de la commune a présenté Ngoulemakong comme la « porte d’entrée de la région du Sud ». Il s’est réjoui de recevoir la délégation, avant de souligner une réalité préoccupante : la jeunesse locale, nombreuse et pleine d’ambition, reste freinée par un accès difficile à l’emploi, à la formation professionnelle et à l’information sur les opportunités économiques. C’est précisément pour répondre à ce défi que la Commune a mis en place un Bureau d’Emploi Municipal, pensé comme un pont entre les demandeurs d’emploi et les opportunités disponibles, mais aussi comme un outil d’orientation professionnelle pour les jeunes.
Prenant la parole, le Ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle a félicité le Maire pour la qualité de l’accueil et pour cette initiative en faveur de la jeunesse. Il a insisté sur l’importance des métiers du numérique comme levier d’employabilité, soulignant que les kits de téléaccompagnement offerts par la Ministre des Postes et Télécommunications s’inscrivaient pleinement dans cette dynamique. Il a chaleureusement remercié cette dernière pour son accueil et pour ce geste en appui au fonctionnement du Bureau d’Emploi Municipal.
Mengong : le BEM, rempart contre le chômage des jeunes
Après Ngoulemakong, le cortège a pris la direction de Mengong. Accompagné de la Ministre des Postes et Télécommunications, le Ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle a été reçu à la mairie par la Maire de la commune. La délégation s’est ensuite rendue au Bureau d’Emploi Municipal, où les installations et le fonctionnement de cette structure dédiée à l’insertion professionnelle des jeunes ont été présentés.
Cette étape s’inscrit dans le suivi de la mise en place des Bureaux d’Emploi Municipaux sur l’ensemble du département de la Mvila, un dispositif porté conjointement par le Gouvernement et les Collectivités Territoriales Décentralisées en faveur de l’employabilité des jeunes.
Dans son allocution, la Maire de Mengong a exprimé son honneur d’accueillir la délégation ministérielle, saluant une visite « salutaire pour nos jeunes » face à un chômage qui reste préoccupant. Elle a salué l’avènement des Bureaux d’Emploi Municipaux, impulsé par le Chef de l’État, Son Excellence Paul BIYA, et mûrement pensé par le Département ministériel. Elle a également annoncé que le BEM de Mengong s’est déjà arrimé à cette nouvelle donne, en mettant sur pied une base de données recensant les jeunes qualifiés dans des domaines spécifiques, les jeunes en quête de savoir-faire et les petites structures de formation susceptibles de les accueillir. Un outil qui, selon elle, permettra aux entrepreneurs, prestataires et élites locales de recruter plus facilement selon leurs besoins.
Le Ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle a félicité la Maire d’avoir su saisir toute l’importance des Bureaux d’Emploi Municipaux, relevant que cette structure a permis de résoudre près de 80 % des problèmes des jeunes de la commune. Il a émis le vœu de voir cet exemple essaimer et être adopté par d’autres maires et autorités du pays. Il a également remercié la Ministre des Postes et Télécommunications pour la mobilisation des ressources matérielles, financières et humaines consentie en faveur du développement des BEM, avant d’inviter l’ensemble des autorités à s’inscrire dans cette dynamique portée par le Président de la République.
Ebolowa 1er et Don Bosco : le numérique au cœur de la formation
Poursuivant sa tournée, la délégation s’est rendue à la Mairie d’Ebolowa 1er, où le Maire de l’arrondissement a présenté le Bureau d’Emploi Municipal mis en place dans la localité. Cette étape s’inscrit dans le cadre du suivi de la mise en place des BEM sur l’ensemble du département de la Mvila.
Le cortège a ensuite pris la direction de l’Institut de Formation Professionnelle Don Bosco d’Ebolowa. Sur place, les techniciens de l’Institut ont présenté le fonctionnement du dispositif de formation à distance, mis en place grâce aux kits de télé accompagnement écrans, baffles, disques durs offerts en appui aux jeunes en formation. Une démonstration a permis d’illustrer un module sur les énergies vertes, avec un focus sur la production d’énergie solaire, un domaine jugé particulièrement porteur au Cameroun. Les formateurs ont expliqué que les apprenants, qu’ils soient à distance ou en présentiel, peuvent interagir, poser des questions et échanger directement avec l’enseignant, dans un format hebdomadaire combinant autoformation en ligne et séances de suivi.
Prenant la parole, Madame Libom Li Likeng Minette a vivement encouragé les jeunes à s’investir dans la formation en ligne, rappelant que « le numérique est le multiplicateur de tout ». Elle a indiqué que son don visait précisément à booster cet enseignement en ligne, à travers des écrans plus performants et des équipements sonores permettant de mutualiser les grandes salles. Elle a également révélé que les deux mairies de la ville d’Ebolowa sont désormais équipées pour cet usage, invitant les jeunes à la curiosité pour saisir les opportunités offertes par le Chef de l’État. Citant en exemple des start-up camerounaises comme « Assiste-moi », elle a rappelé qu’être à Ebolowa n’est en rien un complexe face à Douala ou Yaoundé : avec le numérique, plus besoin d’être passé par les grandes écoles pour réussir.
Le Ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle s’est réjoui de cette illustration concrète de la téléformation, saluant l’engagement de l’Institut Don Bosco et des formateurs dans l’appropriation des outils numériques au service de la jeunesse. Il a encouragé les jeunes présents à tirer pleinement profit de ces équipements et de cette pédagogie innovante, y voyant une traduction fidèle de la vision du Chef de l’État en matière de promotion de l’emploi et de l’employabilité des jeunes.
Ebolowa II : clôture solennelle de ORFEV-JEUNES 2026
La Mairie d’Ebolowa 2e a accueilli la cérémonie solennelle de clôture de la 2e édition de l’opération Orientation-Formation-Emploi-Vacances Jeunes (ORFEV-JEUNES). Après l’exécution de l’hymne national, les travaux ont porté sur la présentation de l’initiative « Un Jeune, un Métier, un Emploi » (JEME), sur les incitations fiscalo-douanières prévues par la Loi de Finances 2026 en faveur de l’emploi des jeunes, ainsi que sur la remise de kits aux Bureaux d’Emploi Municipaux et la remise symbolique des attestations de stage aux jeunes bénéficiaires de cette édition 2026.
Le BEM d’Ebolowa 2 est tenu par trois stagiaires : Échange Edjamba Jeannette, Mah Ebah Lyla et Oyie Josephine.
Au cours de cette cérémonie, Madame la Ministre des Postes et Télécommunications a fait un don en kits informatiques à toutes les huit mairies du département de la Mvila, ainsi qu’à certains centres de formation professionnelle privés et publics, comme Don Bosco d’Ebolowa et la SAR/SM de Nkoletoto’o.
Des chiffres et des engagements pour passer de la mobilisation aux résultats
Dans une allocution riche et structurée, le Ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle a remercié la Ministre des Postes et Télécommunications pour son accompagnement constant, le Gouverneur de la Région du Sud, Félix Nguele Nguele, ainsi que l’ensemble des autorités administratives, des élus locaux, des dirigeants d’entreprises, des responsables de structures de formation et des partenaires.
Il a rappelé les résultats consolidés des dix Régions couvertes par la mobilisation : 16 178 jeunes enrôlés, 903 entreprises visitées, 182 structures de formation professionnelle mobilisées, 97 Bureaux d’Emploi Municipaux créés — dont 87 déjà fonctionnels — et 119 communes équipées. Ces chiffres traduisent une dynamique significative : 89,7 % des BEM créés sont déjà fonctionnels. Rapportés aux 360 communes du pays, les BEM créés représentent 26,9 % du réseau communal, les BEM fonctionnels 24,2 % et les communes équipées 33,1 %.
Mais le Ministre l’a martelé : ces résultats ne sont pas une fin en soi. Ils constituent une base de travail, un point d’appui pour accélérer la couverture territoriale et améliorer l’insertion. « ORFEV-JEUNES ne doit pas être considéré comme un aboutissement. Il doit constituer une porte d’entrée vers un parcours plus durable », a-t-il déclaré, avant de présenter la logique de JEME : informer, orienter, former, apprendre, s’immerger, s’insérer et, lorsque les conditions s’y prêtent, entreprendre.
Cinq engagements ont été formulés : assurer la continuité entre ORFEV-JEUNES et JEME ; rendre pleinement fonctionnel le dispositif territorial de JEME à travers les Comités Opérationnels Régionaux, Départementaux, Communaux, de Village et de Quartier ; poursuivre l’opérationnalisation des BEM ; renforcer l’adéquation entre l’offre de formation et les besoins des entreprises ; et renforcer le suivi-évaluation des parcours.
Le Ministre a également insisté sur le rôle des entreprises, invitées à ne plus être de simples débouchés, mais de véritables partenaires de la construction des compétences. Il a évoqué l’apprentissage, l’alternance, les stages, l’immersion professionnelle, le transfert de compétences et la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE). Aux Collectivités Territoriales Décentralisées, il a rappelé leur mission de proximité. Aux jeunes, il a lancé un message d’espérance : la formation professionnelle n’est pas une voie de second rang, mais une voie d’excellence, de compétence et de création de valeur.
Un projet pour 15 000 jeunes dans les métiers du bien-être et de la beauté
Autre annonce forte de cette clôture : le Ministre a invité à sa suite la Présidente du pôle bien-être esthétique et cosmétique, Madame Epouhe, et son partenaire, le PDG de MFL PARIS, Zephirin de la diaspora, fils d’Ebolowa. Ce partenariat en gestation dans le cadre de JEME devrait aboutir au lancement d’un projet d’installation de 15 000 jeunes dans les métiers du bien-être et de la beauté, un secteur très porteur d’insertion et d’autonomisation, notamment pour les jeunes filles.
En clôturant cette étape dans la Région du Sud, le Ministre de l’Emploi et de la Formation professionnelle a réaffirmé la détermination du Gouvernement à poursuivre son action sous la Très Haute Impulsion du Président de la République, Son Excellence Paul BIYA, qui a dédié son septennat des grandes espérances aux jeunes et aux femmes.
« ORFEV-JEUNES nous a permis d’aller vers les jeunes. JEME doit nous permettre de rester à leurs côtés », a-t-il conclu. Un Jeune, Un Métier, Un Emploi : ce n’est pas seulement un slogan. C’est une ambition, une méthode et une exigence de résultat.
